Rzeźnik (wykrawanie szynki wieprzowej) Szwecja
(OFERTA NR 746)
|
|
|
|
|
|
OPIS
Poszukiwani rzeźnicy, rozbieracze, wykrawacze z doświadczeniem w wykrawaniu i cięciu szynki wieprzowej.
Praca na linii z wynagrodzeniem akordowym za sztukę, ale nie mniej niż 178,67 SEK za godzinę. Większość pracowników otrzymuje wynagrodzenie powyżej 200,00 SEK/h. Ponieważ pracodawca posiada również inne stanowiska, pracownicy muszą być przygotowani na możliwość pracy na różnych liniach produkcyjnych, np. przy odkostnianiu lub wykonywania jednego rodzaju cięcia, praca na tych stanowiska wynagradzana jest również na poziomie w systemie akordowym, ale nie mniej niż 159,95 SEK za godzinę. Rotacje pracowników są w zakładzie częste, ponieważ firma dostosowuje się do potrzeb klientów.
|
|
WARUNKI
|
|
| Stanowisko: |
Rzeźnik (wykrawanie szynki wieprzowej)
|
|
| Kraj: |
Szwecja, Kalmar |
|
| Nr oferty: |
746 |
|
Długość kontraktu:
|
Kontrakt długoterminowy (minimum 3 miesiące, z możliwością przedłużenia kontraktu na czas nieokreślony).
|
|
|
|
Wynagrodzenie brutto:
|
Minimum 178,67 SEK za godzinę. Doświadczeni pracownicy zarabiają powyżej 200,00 SEK na godzinę.
|
|
|
|
Tygodniowy czas pracy:
|
Gwarantowana liczba godzin pracy - 40.
|
|
|
|
Zakwaterowanie:
|
Zapewnione przez pracodawcę, płatne przez pracownika 2300-3300 SEK/miesięcznie.
|
|
|
|
Wyżywienie:
|
We własnym zakresie.
|
|
|
|
Rozpoczęcie pracy:
|
OFERTA ZAMKNIĘTA
|
|
|
|
Informacje dodatkowe:
|
brak danych
|
|
|
|
WYMAGANIA
|
|
Doświadczenie zawodowe:
|
Wymagane doświadczenie w wykrawaniu i cięciu szynki wieprzowej.
|
|
|
|
Wykształcenie:
|
Nie wymagane.
|
|
|
|
Język:
|
Chociaż podstawy angielskiego.
|
|
|
|
Wymagania dodatkowe:
|
Przed wydaniem decyzji o zatrudnianiu, pracodawca wymaga od kandydata przesłania do Imperial pliku video bądź linku do filmu obrazującego pracę kandydata przy wykrawaniu szynki wieprzowej.
|
|
|
|
|
Niestety, ale powyższa oferta pracy jest już zamknięta.
Sprawdź pozostałe oferty w kategorii
PRACA DLA RZEZNIKÓW
i złóż sowoją apliację
PRACA DLA RZEZNIKÓW
|
|
|
|
