Anglia
Szkocja
Irlandia Pn.
Walia
Irlandia
Norwegia
Holandia
--------------
Wszystkie kraje











































































Praca za granicą
(strona główna)


Praca w Anglii


Praca w Szwecji


Praca w Niemczech


Praca w Norwegii


Praca w Holandii


Praca w Irlandii


Praca w Danii


Praca w Polsce


Praca w Finlandii


Praca we Francji


Praca w Hiszpanii


Praca we Włoszech


Praca w Belgii


Jobs in Canada

Google+
Znajdziesz nas w Google+

For Employers:

Polish Recruitment Agency

Polish Workers

Workers
From Poland


Jobs in N. Ireland
Jobs in Scotland
Jobs in Wales

Dla pracowników:

Praca
fizyczna


Praca
w hotelach


Praca
umysłowa


Praca
w opiece


Praca
sezonowa


Mapa
serwisu


Hotelarstwo i Gastronomia

Pracownicy fizyczni

Pracownicy Umysłowi

Medycyna i Opieka

Pracownicy Sezonowi

Inne:

Domy
na sprzedaż


Działki Jamno

Regulamin zamieszczania płatnych ogłoszeń

Oferty archiwalne

Imperial - praca za granicą

Pracownik produkcji drobiu (indyki) Irlandia Północna


(OFERTA NR 302)
OPIS


Praca w renomowanej przetwórni mięsa drobiowego (indyki) . Ogólny zakres obowiązków: wykrawanie mięsa (pełne przeszkolenie zapewnione przez pracodawcę na miejscu), segregacja, pakowanie mięsa, utrzymywanie czystości i sprzątnie miejsca pracy. Ponadto możliwa praca przy chwytaniu żywych indyków i umieszczaniu w maszynie transportującej do ubojni.
Najważniejsze strefy produkcji:
– strefa produkcyjna (rzeźnia) oraz gotowania – ubój, pakowanie indyków oraz ich części (serca, wątroby) do worków zamykanych próżniowo, pakowanie mięsa surowego,
– strefa magazynowa (końcowy etap produkcji) – pakowanie gotowych indyków, wkładanie do opakowań zbiorczych oraz układanie na paletach.





WARUNKI


Stanowisko: Pracownik produkcji drobiu (indyki)
Kraj: Irlandia Północna, Belfast
Nr oferty: 302
Długość kontraktu: 1 miesiąc (25 listopad 2013 - 22 grudzień 2013)
Wynagrodzenie: 6.31/h + bonus £500 lub £650 (bonus wypłacany jest t na koniec kontraktu, jako zwrot kosztów związanych z wyjazdem do pracy, tj, koszty biletu oraz szkolenia) 6.31/h + bonus £500 lub £650 (bonus wypłacany jest t na koniec kontraktu, ja
Tygodniowy czas pracy: Intensywna praca w wymiarze nawet 60-70h tygodniowo. Niezależnie od długości kontraktu - zapewnione przez pracodawcę minimum 200 godzin pracy przez cały okres zatrudnienia. Faktyczna ilość godzin może być jednak wyższa - nawet 300.
Zakwaterowanie: Zapewnione przez pracodawcę, opłacane przez pracownika W pokojach 2- lub 4-osobowych. Koszt tylko: £7 dziennie. Zakwaterowanie oddalone jest od miejsca pracy o około 15 mil. Pracodawca zapewnia codziennie transport do pracy oraz do miejsca zamieszka
Wyżywienie: We własnym zakresie
Rozpoczęcie pracy: REKRUTACJA ZAKOŃCZONA
Informacje dodatkowe: Zakwaterowanie oddalone jest od miejsca pracy o około 15 mil. Pracodawca zapewnia codziennie transport do pracy oraz do miejsca zamieszkania, po pracy. Koszt transportu za cały okres zatrudnienia wraz odbiorem z lotnisk: £80.

JAK APLIKOWAĆ DO PRACY?
1. Osoby które spełniają warunki oferty, prosimy o przesłanie CV w języku angielskim ze zdjęciem na adres: biuro@imperial.org.pl (w tytule e-maila proszę koniecznie wpisać swoje imię i nazwisko oraz podać nr oferty: 302). Prosimy o rzetelne przygotowanie CV, ponieważ pracodawca na podstawie CV dokona analizy przydatności kandydata do pracy oraz wyda i przekaże decyzję o zatrudnieniu do Imperial.

UWAGA:
CV musi zwierać bezwzględne zdjęcie oraz informację odnośnie poziomu języka angielskiego, posiadanych licencji na wózki widłowe.
Po przesłaniu CV należy zadzwonić do biura Imperial tel. 94 34 000 54 w celu potwierdzenia otrzymania przez Imperial CV. Dopiero wówczas CV zostanie przesłane do pracodawcy.


2. W przypadku akceptacji do pracy, prześlemy Państwu e-mailem potwierdzenie zatrudnienia oraz warunki odbycia szkolenia na odległość w zakresie pobytu i wykonywanej pracy w Irlandii Północnej w 2013 na stanowisku pracownik produkcji. Koszt szkolenia wynosi 290 zł. (koszt jest zwracany klientowi w ramach bonusu na zakończenie pracy w wysokości £500 lub £650).
3. Zgodnie z Ustawą z dnia 20 kwietnia 2004r. o kierowaniu do pracy u pracodawców zagranicznych (Dz. U. z dnia 1 maja 2004 r.) osoba kierowana do pracy zagranicę, zobowiązana jest do podpisania umowy o skierowaniu do pracy u pracodawcy zagranicznego. Umowy zawierane są korespondencyjnie lub bezpośrednio w biurze Imperial w Koszalinie. W przypadku wybrania formy korespondencyjnej, koszt przygotowania oraz wysłania umowy pocztą kurierską w wysokości 40,00 zł.

WYMAGANIA


Doświadczenie zawodowe: Praca fizyczna, np. na budowie.
Wykształcenie: Nie wymagane
Język: Nie wymagany
Wymagania dodatkowe: Przez pracodawcę preferowani są sprawni, silni mężczyźni w dobrej kondycji fizycznej, gotowi na intensywną pracę w wymiarze nawet 60 godzin w tygodniu. Od kandydatów oczekuje się bardzo dobrego stanu zdrowia, wytrzymałości fizycznej oraz precyzji.


TA OFERTA JEST ZAMKNIĘTA



Jeżeli nie posiadasz CV w języku angielskim,
możesz wypełnić aplikację po polsku.

(koszt tłumaczenia: 99 zł, termin realizacji: 24h*)


APLIKUJĘ PO POLSKU




KATEGORIE PRACY